あなたがワイン業界での仕事を探しているなら、あなたはドナパーカーを見たいかもしれません。の創設者 WineProリクルーターインターナショナル 、パーカーはワイン業界の採用を専門としています。私たちはスタッフのベテランに追いつき、ワインビジネスで成功するために何が必要かを学びました。

ワイン業界はいつ雇用されますか？

「雇用はワイナリーやときめきのタイミングを中心に展開します」とパーカーは言います。 「8月と9月はかなり静かです。」

ワイン造りの季節性は、労働省の失業中の数よりもはるかに彼女の日常生活を決定します。 11月、12月、1月を通して、パーカーは、「ドナ、これが私がしていることです。」と言う人々からの電話の大部分を受け取っていると言います。これが私がやりたいことであり、ここが私がやりたいことです。そして、あなたはどう思いますか？」

「転職を考えたい人は誰でも、ニューヨークからカリフォルニア、オレゴン、ワシントン、そしてその間のあらゆる場所で私に連絡しています」と彼女は言います。

経験事項と会話は関係を構築します

パーカーは、業界で30年以上にわたって採用担当者として働いています。

「当時、他の誰もこのようなことをしていませんでした」と彼女は言います。

彼女は過去30年間にわたってワイナリーとの強力な関係を築き上げ、ワインメーカー、トップエグゼクティブ、ミドルマネージャー、セラーマスター、ラボディレクター、セールスディレクター、マーケティングマネージャーを配置してきました。彼女のビジネスは主に口コミによるものです。

「私はコールドコールをしません。私は持っていません。ワイナリーから電話があり、採用担当者が何をしているのか、そして私があなたにとって価値があるのか​​について話し合います」とパーカーは言います。

パーカーのクライアントには次のものがあります ウィリアムズセリエム 、 アカシアヴィンヤード 、 サマーウッドワイナリー そして ケンドール-ジャクソンワインエステート 。

Liv-exはあなたがウォール街に非難されていないという証拠です

人間関係と評判が鍵

彼女のクライアントのほとんどは中小規模のワイナリーであり、彼らの状況は非常に競争が激しい傾向があります。

パーカーはリテーナーベースで働いています。 「私は私が働いている人とのパートナーシップを持つことに賛成です、そして彼らがあなたに前払い金を与えるとき、彼らはあなたのパートナーです。 [それが]私が毎日一生懸命働く動機となっているのです。パートナーを持つことです。」

仕事を探している人は、彼女の評判のために彼女を見つけると彼女は言います。 「私は長い間このビジネスに携わっていたので、人々はその名前を知っています」とパーカーは言います。

信頼は重要です

仕事を探して、何が利用できるかを見つけようとすると、人々に脆弱性の感覚を生み出す可能性があります。

「彼らは長い間名前を聞いた人と話したいのです」とパーカーは言います。

彼女はまた、守秘義務と裁量が彼女の成功に不可欠であることを強調しています。

「あなたはあなたの履歴書を持っている人を信頼しなければなりません、それは間違った人に行かないでしょう」と彼女は言います。

パーカーは、カリフォルニア州サンタローザのダウンタウンに小さなオフィスを構えています。とてもプライベートで、多くの場合、雇用主、ワイナリーの所有者がそこで会うことを選択します。」

彼女はボリュームを扱っていません。 「私はトランザクションの両端でクライアントを知っています」とパーカーは言います。 「ワイン業界は人間関係の業界であり、それはここではこれ以上真実ではありません。」

雇用主へのアドバイス

彼女は、ワイン業界の内外を問わず、すべての雇用主にアドバイスを提供しています。

「人々が私に電話して、別の仕事を探したいと言ったとき、それは決してお金の問題ではありません。それは常に彼らがどのように扱われるかについてです。彼らがどのように管理されているかは、何よりも彼らにとって意味があります。」

パーカーは、「物事がどのように進んでいるかを聞くためだけに時間をスケジュールすることを提案しています。あなたの人々に耳を傾けてください。」